lt
Markas turi sukaupęs ilgametę patirtį, kurią įgijo dirbdamas tokiose įmonėse kaip „P&O Ferrymasters“ ir „Hoyer Multimodal“, kur taip pat buvo atsakingas už klientų pasitenkinimo ir veiklos efektyvumo stiprinimą.
Marko išsilavinimas jūrų verslo administravimo srityje leidžia jam puikiai išmanyti logistikos ir transporto sektorių, todėl jis puikiai orientuojasi šioje sudėtingoje ir dinamiškoje rinkoje. Be to, kelių kalbų, įskaitant olandų, anglų ir vokiečių, mokėjimas sustiprina jo įndėlį į „Girteka“ verslo veiklos stiprinimą globaliu mastu.
Prieš prisijungdamas prie „Girtekos“, pastaruosius trejus metus Jens dirbo „APL Logistics“ Europos, Artimųjų Rytų ir Afrikos (EMEA) regiono viceprezidentu. Ten dirbdamas jis stiprino organizacijos pozicijas regione, daugiausia dėmesio skyrė strateginiam augimui ir darbuotojų įsitraukimui, asmeniškai vadovavo keliems svarbiems komerciniams projektams. Prieš tai Jens dirbo bendrovėje „Damco“ Beniliukso regiono generaliniu direktoriumi ir pasauliniu gyvenimo būdo vadovu (Global Head of Lifestyle Vertical). Iš viso jo karjera „Maersk“ grupėje truko daugiau nei 20 metų, jis ėjo įvairias pareigas.
Vytenis Norušis yra įgijęs organizacijų vadybos ir verslo administravimo magistro laipsnį, šiuo metu ISM Vadybos ir ekonomikos universitete studijuoja vadybos magistro laipsnį.
Mindaugas prie „Girtekos“ prisijungė 2008 m. kaip transporto vadybininkas, o augdamas kartu su įmone buvo paskirtas Transporto procesų skyriaus vadovu. 2017 m. jis pakeitė poziciją į Transporto plėtros skyriaus vadovo, atsakingo už transporto valdymą, automobilių parko priežiūrą ir vilkikų vairuotojų darbo rezultatus, o 2019 m. tapo vyriausiuoju transporto vadovu.
Prieš pradėdamas dirbti „Girtekoje“ Mindaugas dirbo inžinieriumi atominėje elektrinėje. KTU jis įgijo mechanikos inžinerijos bakalauro laipsnį.
2019 m. Martynas Sarapinas buvo paskirtas „Girtekos“ IT direktoriumi (angl. CIO). Jis atsakingas už visus organizacijos skaitmeninės transformacijos projektus, įskaitant technologijų ir inžinerijos funkcijas, strategijos įgyvendinimo iniciatyvas ir veiklos tobulinimą (angl. operational excellence).
Prieš tai jis ėjo „Danske Bank“ bei „MobilePay“ viceprezidento pareigas, dar anksčiau dirbo „Barclays Bank PLC“ su strateginėmis transformacijomis.
Martynas Sarapinas yra įgijęs finansų ir verslo vadybos magistro laipsnį, taip pat yra baigęs kelias vadovų ugdymo programas „Oksfordo Said“ verslo mokykloje ir „Kellogg“ vadybos mokykloje.
Jis sukaupė didelę pasaulinę ir daugiakultūrę patirtį, kurią įgijo eidamas ankstesnes pareigas „Maersk Line“, vadovaudamas pasauliniams organizaciniams pokyčiams, dideliems projektams, susijusiems su visais žmogiškųjų išteklių ir (arba) personalo aspektais, įskaitant įmonių susijungimus ir įsigijimus, skatinimo sistemas, veiklos rezultatus, personalo sistemos parinkimą ir diegimą, lyderystę, mokymąsi ir kt.
Jens H. Jensen yra baigęs IMD (Šveicarija) magistro studijas, Kopenhagos verslo mokyklą ir Danijos karališkąją karo akademiją, kurioje įgijo karininko išsilavinimą.
Prieš prisijungdamas prie „Girtekos“ Vytenis sukaupė didelę patirtį finansų srityje dirbdamas „Adampolis Group“ finansų ir administracijos vadovu, „Avion Express“ finansų ir administracijos viceprezidentu ir „Scandagra Group“ finansų direktoriumi.
Vytenis yra baigęs verslo administravimo magistrantūros studijas (EMBA) „Baltic Management Insitute“ ir Vilniaus universitete įgijęs ekonomikos bakalauro laipsnį.
Andrius yra baigęs Vytauto Didžiojo universitetą, laisvai kalba lietuvių, anglų ir rusų kalbomis.